Contrat de travail (CDI / CDD) en quelques clics

Le contrat de travail est un accord conclu entre un employeur et un salarié. Il formalise la relation professionnelle en définissant les droits et obligations de chaque partie. Le salarié s'engage à effectuer un travail sous l'autorité de l'employeur, qui lui verse en contrepartie une rémunération. Il existe deux catégories principales : • Le Contrat à Durée Indéterminée (CDI) : le format le plus courant. Il ne prévoit pas de date de fin, ce qui garantit une certaine stabilité à l'employé. • Le Contrat à Durée Déterminée (CDD) : limité dans le temps et réservé à des situations spécifiques : remplacement, surcroît temporaire d'activité, emplois saisonniers…